Äänestys

Lue juttu ja vastaa. Toimiiko työnantaja mielestäsi oikein.

Kyllä
Ei
En osaa sanoa

Kirjoittaja Aihe: Puhekeräilystä lehdessä (Tuko kerava, tarkkailla ja rangaista) (lisätty äänestys  (Luettu 6266 kertaa)

albertti

  • Newbie
  • *
  • Viestejä: 13
Kyseinen kertomus herättää mielenkiintoisia kysymyksiä esim. onko it- kehityksellä mitään rajaa, vaikka ihminen muutetaan robotiksi. Siis nykypäivän varastomaailmassa ihminen palvelee konetta, mielenkiintoinen skenaario.  

    
Aikaisemminkin on yritetty luoda tehotyöläisiä.

Ihmisen ja apinan hybridi jäi haaveeksi.
"Neuvostoliiton tuoreen johtajan Josif Stalinin sydäntä lähellä oli 1920  oeluvun puolivälissä tutkimushanke, jonka aihe oli kuin tieteiselokuvasta. Stalin lähipiireineen halusi risteyttää ihmisen ja simpanssin. Tavoitteena oli luoda tottelevaisia ja terveitä työläisiä, jotka ahertaisivat neuvostokansan puolesta kellon ympäri".
("Tieteen kuvalehti")

"Stalin epäonnistui hankkeessaan mutta varastojohtajat onnistuivat jatkamaan Stalinin työn loppuun".



    

    



                 Palautetta samaisessa lehdessä:

    
    

Samaisesta suurhankkeesta pokattin tietysti vuoden IT-palkinto "vai ET-palkinto"

HP:n ja Tuko Logistic Oy:n hanke voitti Executive IT Awards -kilpailun
 
"Varasto-ohjausjärjestelmän uudistaminen toi huomattavia etuja asiakasyritykselle ja osoitti innovatiivista lähestymistapaa
 
 Tiedote 9.3.2006 - HP:n toteuttama hanke voitti Executive IT Awards -kilpailun vuoden 2005 menestyksekkäimmästä ICT-projektista. HP vastasi Tuko Logistics Oy:lle toteutetun varasto-ohjausjärjestelmän kokonaistoimituksesta ohjelmistoineen ja laitteineen avaimet käteen -periaatteella.
 
Voittanut hanke piti sisällään varaston toimintaa tehostavan ohjelmiston lisäksi uuden puheohjatun keräysjärjestelmän sekä varaston optimointiohjelmiston Keravan keskusvarastossa. Uudistukset otettiin käyttöön keväällä 2005
".
http://h41131.www4.hp.com/fi/fi/pr/FIfi09032006140308.html
 


« Viimeksi muokattu: Joulukuu 12, 2011, 09:50:38 ip kirjoittanut VD.com »